Partner der HLPgroup
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner

HLPgroup


Wir vereinen ein breites Leistungsspektrum unter einem Dach. Das ist Ihr Vorteil. Sie können einzelne, spezifische Leistungen in Anspruch nehmen, aber auch eine Kombination nutzen, um ein komplexeres Projekt zu realisieren oder um ein Change-Programm erfolgreich voranzubringen.


Im Zusammenspiel mit Ihnen werden Konzepte entwickelt, Methoden zur Anwendung gebracht und Ideen realisiert. Ergebnis sind wegweisende Orientierung, konkretes Handeln und neue Energie. Maßstab für den Erfolg unserer Arbeit ist die langfristige Wettbewerbsfähigkeit und Profitabilität Ihrer Organisation.


Im Rahmen unserer Netzwerkaktivitäten bieten wir Ihnen Gelegenheit, sich unternehmensübergreifend auszutauschen. Der Öffentlichkeit stellen wir uns mit Vorträgen, Konferenzen und Publikationen.


Der Regelkreis zwischen Erkenntnis, Wissen, Methoden und Praxis ist uns wichtig. Er fördert eine nachhaltige „High Level Performance" – HLP.

 

Unsere Leistungsfelder für Sie

  • Change und Organisationsentwicklung
  • Strategie und Geschäftsfeldmanagement
  • Innovations- und Projektmanagement (Flyer)
  • Produktentwicklung und -vermarktung
  • Marketing und Vertrieb
  • Medien- und Online-Service
  • Führungs- und Teamkompetenz
  • Interkulturelle Kommunikation
  • Performance- und Prozessmanagement
  • Personalgewinnung, -entwicklung und Outplacement
  • Train the Trainer-Programme
  • Mediation und Konfliktmanagement
  • Coaching und Persönlichkeitsentwicklung
  • Bildungs- und Inklusionsmanagement
  • Unternehmensfinanzierung und -förderung
  • Finanz- und Risikomanagement
  • Nachhaltigkeitsentwicklung und -assessment
  • Wissens- und Erfahrungsaustausch


Image-Flyer

coverHier können Sie den Image-Flyer als PDF herunterladen:

Deutsche Version

Englische Version

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Unser Beratungsverständnis


  Gemeinsam mit Ihnen finden wir den besten Weg
zur Entwicklung von Managementkompetenz, zur Problemlösung und zu neuer Performance in Ihrer Organisation.


Vom ersten Kontakt bis zum Ergebnis eng abge-
stimmt und reflektiert, klären wir mit Ihnen die Aufgaben, erkunden die besten Vorgehensweisen, gestalten eine harmonische Zusammenarbeit, schaffen Bewegung und werten die Ergebnisse aus.


Unser Anspruch

Mitverantwortung heißt für uns als Managementberater: Menschen, Teams, Organisationen und Kulturen verbinden, Entwicklungsprozesse gemeinsam gestalten sowie Unterschiede respektieren.


Interaktion ist die bewegende Kraft und der Motor, der wirkliche Motivation und überlegene Leistung ausmacht, wenn Strukturen und Workflows an ihre Grenzen kommen. Wir schaffen Raum für Initiative und Dialog, für Zusammenarbeit und Erfolg über die gezogenen Grenzen hinweg.


Wer seine Leistung z.B. im Innovationsprozess, im Beschaffungsmanagement, in der Personalentwicklung oder im Kundendialog an den Besten orientieren will, muss sich häufiger auch außerhalb seiner Branche umsehen. Deshalb sind wir in verschiedensten Branchen aktiv und tragen zu einem übergreifenden Erfahrungsaustausch bei.